為進(jìn)一步優(yōu)化我院專業(yè)技術(shù)人才結(jié)構(gòu)，充分調(diào)動醫(yī)院專業(yè)技術(shù)人員的積極性和創(chuàng)造性，全方位評估個(gè)人能力和潛力，8月21日下午，我院在急診六樓多功能廳舉行了中級專業(yè)技術(shù)職務(wù)競聘會。

本次競聘工作按照《臺州市中醫(yī)院關(guān)于初、中級專業(yè)技術(shù)職務(wù)評審管理暫行辦法修訂的通知》等文件規(guī)定，結(jié)合崗位設(shè)置等要求，遵循按需設(shè)崗、競聘上崗、按崗評聘的原則，員工通過前期報(bào)名、提交材料，經(jīng)過人事部、科教部、黨政辦、醫(yī)務(wù)部、護(hù)理部等部門根據(jù)專業(yè)技術(shù)人員的基本素質(zhì)、工作業(yè)績和實(shí)績、開展新技術(shù)、新項(xiàng)目教學(xué)帶教、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)及患者滿意度等方面進(jìn)行審核后，最終確定30名員工符合競聘條件。

會前，院領(lǐng)導(dǎo)李偉林召開專家評審團(tuán)會議，傳達(dá)了相關(guān)文件精神，明確了評審細(xì)則，要求貫徹公開、公平、公正、競爭、擇優(yōu)的評審原則。

會上，競聘人員依次根據(jù)自己的崗位工作職責(zé)完成情況和崗位工作能力、個(gè)人所獲得的榮譽(yù)、科研課題論文、繼續(xù)教育、工作業(yè)績、中長期可落地實(shí)施的職業(yè)規(guī)劃等方面進(jìn)行述職匯報(bào)。專家們以嚴(yán)謹(jǐn)負(fù)責(zé)的精神，分別對每位競聘者進(jìn)行綜合評定。

職稱競聘工作是我院提升醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量、加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)的重要環(huán)節(jié)，通過此次中級職稱競聘，為醫(yī)院人才梯隊(duì)的建設(shè)注入了新的活力，增添了后備力量，優(yōu)化了職稱結(jié)構(gòu)，推動了醫(yī)院持續(xù)健康的發(fā)展。

 

追風(fēng)趕月莫停留，平蕪盡處是春山

 

作者：人事部/應(yīng)丹陽